채용정보
Customer First, Safety First, Human Resources First
인사제도
인사원칙
회사를 만들어 가는 것은 사람입니다. 미래비엠은 기술인으로서 바르고 열린 마음을 가진 인재육성을 원칙으로 합니다.
평가제도
평가제도는 구성원과 조직 모두의 성장바탕이 될 수 있도록 개인역량 강화와 조직의 경쟁력 강화에 초점을 두고 있습니다.
보상제도
개인 및 조직평가를 기반으로 합리적인 보상과 근무의욕을 높이고 업무능력을 향상시키고자 노력하고 있습니다. 핵심 기술자격증 취득 시 격려금 제도를 운영하고 있습니다.
인재양성
전문인재 교육
사내교육, 온라인/사외위탁교육 지원자격증 취득 지원, 코칭제도 운영
핵심가치 교육
신입사원 입문교육, 전략기술 Work shop
글로벌교육
해외연수 벤치마킹
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